Accompagnement RH

Structurons et déployons votre politique RH pour :
accompagner vos projets & votre croissance, Attirer, Fidéliser, Motiver, …

Croissance : Votre entreprise vit une phase de croissance de ses effectifs, vous souhaitez structurer une politique RH cohérente et sécurisante ?
Soutien RH : Vous ne disposez pas de service RH en interne de votre entreprise et vous souhaitez un appui ponctuel ou régulier
pour professionnaliser votre gestion RH ?
Transformation : Votre entreprise se positionne sur de nouvelles activités, doit relever de nouveaux challenges ?
Vous souhaitez être accompagné pour définir une stratégie de gestion des RH et des compétences motrices pour vos projets ?
Attractivité : Vous rencontrez des difficultés pour attirer, fidéliser, motiver ?
Vous souhaitez réaliser un diagnostic de vos pratiques et bénéficier d’un plan d’actions concret et opérationnel ?
QVCT : Vous souhaitez déployer une politique RH et QVCT qui permette de concilier performance collective et bien-être au travail ?

Détermination d’une politique RH adaptée à votre entreprise (sa taille, ses projets, son métier…) :

Accompagnement au déploiement de vos chantiers prioritaires.

Exemples de chantiers :

Rédaction de vos fiches de fonctions,
Déploiement d’une politique de gestion des compétences,
Structuration de la politique de formation : actions prioritaires, plan de formation, sélection des prestataires…
Elaboration d’une politique de rémunération motivante et fidélisante,
Recrutement de profils clés,
Élaboration d’un parcours d’intégration,
Structuration de process et outils RH

Un accompagnement sur la durée de votre gestion RH, une présence dimensionnée et adaptée à la taille de votre entreprise.
Un interlocuteur RH pour vos salariés et vos managers
Une solution flexible